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>> 開(kāi)源證券-九州通(600998)公司信息更新報(bào)告:Q3營(yíng)收利潤(rùn)提速增長(zhǎng),業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)穩(wěn)步進(jìn)入收獲期-221025
上傳日期:   2022/10/26 大?。?/td>   1127KB
格式:   pdf  共8頁(yè) 來(lái)源:   開(kāi)源證券
評(píng)級(jí):   買入 作者:   蔡明子
下載權(quán)限:   無(wú)限制-登錄即可下載
 Q3營(yíng)收利潤(rùn)提速增長(zhǎng),業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)穩(wěn)步進(jìn)入收獲期,維持“買入”評(píng)級(jí)
  10月24日,公司發(fā)布2022年三季報(bào):公司2022年前3季度實(shí)現(xiàn)營(yíng)收1029.46億元(+11.78%);歸母凈利潤(rùn)17.39億元(-27.70%);扣非凈利潤(rùn)15.15億元(+15.08%)。EPS 0.9元/股(-0.37元/股)。公司業(yè)績(jī)符合我們的預(yù)期。公司轉(zhuǎn)型成效逐步顯現(xiàn),產(chǎn)業(yè)鏈延伸業(yè)務(wù)逐步進(jìn)入收獲期,數(shù)字化賦能下提升業(yè)務(wù)天花板,創(chuàng)新業(yè)務(wù)類型成為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)新引擎,我們維持對(duì)公司的盈利預(yù)測(cè),預(yù)計(jì)2022-2024年歸母凈利潤(rùn)分別為26.52、30.94、36.38億元,EPS分別為1.42/1.65/1.94元/股,當(dāng)前股價(jià)對(duì)應(yīng)PE分別為8.3/7.1/6.0倍,維持“買入”評(píng)級(jí)。
  推進(jìn)數(shù)字化、平臺(tái)化和互聯(lián)網(wǎng)化的轉(zhuǎn)型升級(jí),深化產(chǎn)業(yè)鏈布局及新業(yè)態(tài)探索
 ?。?)“萬(wàn)店聯(lián)盟”持續(xù)推進(jìn),醫(yī)藥零售業(yè)務(wù)拓展順利,業(yè)績(jī)快速增長(zhǎng);加大專業(yè)藥房拓展,不斷提升專業(yè)服務(wù)能力。(2)加速打造面向C端的“冪健康”平臺(tái),C端客戶覆蓋擴(kuò)面。(3)提供行業(yè)特有的“Bb/BC一體化”高效供應(yīng)鏈物流服務(wù)。(4)總代品牌推廣業(yè)務(wù)持續(xù)、快速增長(zhǎng),毛利率大幅提升。
  員工持股計(jì)劃持續(xù)推進(jìn),長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制調(diào)動(dòng)員工積極性
   2022年7月,公司推行了2022年第三期員工持股計(jì)劃,實(shí)際參與認(rèn)購(gòu)的員工共計(jì)2,082人,股票已于2022年7月15日以非交易過(guò)戶形式過(guò)戶至公司第三期員工持股計(jì)劃賬戶,過(guò)戶價(jià)格為7.50元/股。公司通過(guò)新的激勵(lì)方式繼續(xù)調(diào)動(dòng)公司管理者和員工的積極性,吸引和保留優(yōu)秀管理人才和核心骨干,提高公司員工的凝聚力和公司競(jìng)爭(zhēng)力。此外,公司靈活便捷的激勵(lì)方式可以更加方便地吸納外部高級(jí)人才加盟公司。
  風(fēng)險(xiǎn)提示:數(shù)字化轉(zhuǎn)型落地不及預(yù)期;產(chǎn)業(yè)鏈延伸服務(wù)項(xiàng)目推進(jìn)低于預(yù)期,藥品降價(jià)超預(yù)期。
  
九州通股票研究報(bào)告
 
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