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盡管業(yè)界對(duì)生成式AI充滿期待，但其在內(nèi)容供應(yīng)鏈（CSC）中的落地速度未達(dá)預(yù)期。截至2024年底，僅50%的組織達(dá)成了AI采用目標(biāo)，仍有較大差距。
　　盡管挑戰(zhàn)重重，組織對(duì)生成式AI的信心卻持續(xù)攀升。相比去年，近三分之二（64%）的組織對(duì)生成式AI的影響力更有信心。84%的組織仍堅(jiān)信，生成式AI能夠高效驅(qū)動(dòng)個(gè)性化體驗(yàn)的規(guī)?；a(chǎn)與交付。
　　挑戰(zhàn)無(wú)處不在，可能導(dǎo)致AI采用步履維艱。從成本壓力到組織變革，從風(fēng)險(xiǎn)防控到內(nèi)容信任，唯有解決這些挑戰(zhàn)，組織才能充分釋放AI在內(nèi)容供應(yīng)鏈中的全部潛力。
　　深度布局方能收獲卓越成效。采取全面戰(zhàn)略、強(qiáng)化資金與人才支持，并積極推進(jìn)變革管理的組織，其內(nèi)容供應(yīng)鏈投資回報(bào)率相比同行高出22%，AI集成投資回報(bào)率相比同行高出30%。