>> 國信證券-同道獵聘(06100.HK)經(jīng)營效能提升盈利顯著改善,跟蹤招聘復(fù)蘇與AI布局進(jìn)展-250402
| 上傳日期: |
2025/4/2 |
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| 383KB |
| 格式: |
pdf 共6頁 |
來源: |
國信證券 |
| 評級: |
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作者: |
曾光,張魯 |
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2024年經(jīng)調(diào)歸母凈利潤同增61%。2024年,公司實現(xiàn)營收20.81億元/-8.8%;歸母凈利潤為1.33億元,2023年同期盈利750萬元,優(yōu)于我們預(yù)期(1.23億);實現(xiàn)經(jīng)調(diào)歸母凈利潤1.70億元/+61.1%,內(nèi)部降本經(jīng)營提效綜合助力利潤率顯著改善。2024Q4,公司營業(yè)收入5.64億元/-10.6%;歸母凈利潤4759萬元,2023年同期虧損3954萬元;經(jīng)調(diào)歸母凈利潤4759萬元/+342.8%。2024Q4,現(xiàn)金收款為6.49億元/+3.3%,環(huán)比Q2/Q3(-18%/-15%)已轉(zhuǎn)正。 C端經(jīng)營趨勢良好,B端經(jīng)營相對承壓。2024年,向企業(yè)用戶提供人才獲取服務(wù)(B端)收入17.61億元/-12.9%,付費企業(yè)客戶數(shù)6.8萬家/-5.7%;企業(yè)用戶ARPU約為2.59萬元,同比-7.6%;累計職位發(fā)布數(shù)目為780萬,同比減少-6.0%,付費及招聘意愿仍有待恢復(fù);向個人用戶提供人才發(fā)展服務(wù)(C端)業(yè)務(wù)收入3.18億元/+23.1%,個人付費用戶數(shù)達(dá)12.34萬/+20.2%,ARPPU為2576元,同比小幅提升,核心系職業(yè)資格培訓(xùn)(賽優(yōu)教育子公司)正價課轉(zhuǎn)化效率提升;投資物業(yè)實現(xiàn)租金收入0.02億元,整體平穩(wěn)。 聚焦經(jīng)營提質(zhì)增效,盈利能力顯著改善。2024年,毛利率76.1%/+1.8pct;銷售/管理/研發(fā)費率分別為43.7%/15.2%/14.6%,同比-3.7pct/-1.5pct/-1.2pct;經(jīng)調(diào)歸母凈利率為8.2%/+3.6pct,內(nèi)部降本提效助力利潤大幅改善,公司提及2025年三大費用絕對值仍有一定下行空間。 AI技術(shù)優(yōu)化服務(wù)場景,上市以來首次分紅回饋股東。公司已將C端產(chǎn)品拓展至AI簡歷優(yōu)化、模擬面試、個性化推薦等多元應(yīng)用場景;B端企業(yè)賬號也已升級為AI版本,包含AI代發(fā)、AI智能邀約、AI簡歷快讀、AI意向人推薦等功能,公司逐步構(gòu)建起全流程AI一體化的解決方案。與此同時,公司宣布上市以來的首次分紅,擬向2025年4月17日在冊的股東派發(fā)每股0.04港元的特別股息,對應(yīng)最新收盤價股息率為0.77%。 風(fēng)險提示:用戶增長不及預(yù)期、行業(yè)競爭加劇、AI產(chǎn)品推進(jìn)不及預(yù)期。 投資建議:2024年中高端招聘市場外部形勢仍嚴(yán)峻,但依托經(jīng)營提效公司利潤表現(xiàn)優(yōu)于我們預(yù)期,基于良好控費表現(xiàn),維持公司2025-2026年歸母凈利潤預(yù)測1.85/2.11億元,新增2027年預(yù)測2.37億元,對應(yīng)增速為39%/14%/12%,對應(yīng)PE估值為13.3/11.7/10.4x。2025年初以來公司平臺顯示新發(fā)崗位數(shù)止跌企穩(wěn),且以科技/制造代表的細(xì)分行業(yè)呈現(xiàn)結(jié)構(gòu)性增長亮點,此外AI產(chǎn)品打磨成熟也有望貢獻(xiàn)新成長點,展望全年收入增速有望筑底回暖,受益于降本提效的經(jīng)營正杠桿,利潤有望展現(xiàn)更強復(fù)蘇彈性,維持“優(yōu)于大市”評級。
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