>> 中信建投-賽意信息(300687)收入增速符合預(yù)期,現(xiàn)金流正流入體現(xiàn)運(yùn)營質(zhì)量-221116
| 上傳日期: |
2022/11/17 |
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| 508KB |
| 格式: |
pdf 共4頁 |
來源: |
中信建投 |
| 評級: |
買入 |
作者: |
閻貴成,金戈,應(yīng)瑛 |
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事件 公司發(fā)布2022年第三季度財務(wù)報告,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入16.66億元,同比增長21.86%,歸母凈利潤1.53億元,同比增長15.32%,其中Q3營業(yè)收入6.4億元,同比增長28.11%,歸母凈利潤0.85億元,同比增長9.98%。 簡評 1、三季度收入整體符合預(yù)期,業(yè)績增速受費(fèi)用加速影響略低于預(yù)期。 Q3單季度收入增速環(huán)比加速,符合此前預(yù)期。毛利率32.59%,同比+1.01%,凈利率9.24%,同比-0.65%,期間費(fèi)用率24.30%,同比+2.06%;主要原因是費(fèi)用端同比增速持續(xù)增加;其中,Q3銷售費(fèi)用同比+63.01%,我們判斷主要原因是部分售前人員薪酬被調(diào)整至銷售費(fèi)用和新增銷售人員共同影響,管理費(fèi)用同比+64.81%,我們判斷主要原因是三季度啟動咨詢項(xiàng)目,用于制定面向未來三年組織優(yōu)化的占了。 2、現(xiàn)金流正流入,體現(xiàn)盈利質(zhì)量。 Q3實(shí)現(xiàn)經(jīng)營性現(xiàn)金流凈流入6127萬元,環(huán)比增加105%,說明公司對回款和項(xiàng)目簽單要求較高,盈利質(zhì)量相對有保障。 3、人員持續(xù)增加,人效提升仍需一定時間。 公司新增人員約1000人左右,其中包含碩博士等高端人才,人員成本費(fèi)用增加相對明顯。公司業(yè)務(wù)分為華東、華南、山東、華北等區(qū)域,1-9月受散發(fā)疫情先后影響,我們判斷山東、華北等地受政策影響較大,延緩商務(wù)的正常推進(jìn)。 4、股權(quán)激勵已發(fā),繼續(xù)綁定核心人才,實(shí)現(xiàn)員工和公司利益一致。 公司10月初發(fā)布2022年股權(quán)激勵計(jì)劃草案,擬以21.80元/股價格授予171人核心人員合計(jì)500萬股,并設(shè)定以2022年凈利潤為基數(shù),2023年凈利潤增長率不低于15%,促進(jìn)員工工作積極性。 5、投資建議:公司持續(xù)受益企業(yè)數(shù)字化和制造業(yè)智能化轉(zhuǎn)型,逆勢招人和投錢進(jìn)行組織戰(zhàn)略方向咨詢的行為均是為公司未來3年高質(zhì)量發(fā)展做鋪墊。預(yù)期公司22-24年實(shí)現(xiàn)營收26.3/35.0/45.8億元,凈利潤3.1/4.2/5.6億元,對應(yīng)現(xiàn)價PE為36/27/20X,維持“買入”評級。 風(fēng)險提示:1)行業(yè)競爭加?。弘S著離散行業(yè)自動化、數(shù)字化改造的持續(xù)增加,參與智能制造產(chǎn)品公司數(shù)量有望持續(xù)增加,行業(yè)競爭在當(dāng)前時點(diǎn)可能會加劇;2)公司產(chǎn)品能力提升不及預(yù)期:公司在財務(wù)中臺、智能制造等產(chǎn)品線中加大了研發(fā)投入,形成一定研發(fā)費(fèi)用,產(chǎn)品市場化行為和研發(fā)投入之間存在時間差,實(shí)際落地的產(chǎn)品效果會影響產(chǎn)品毛利率情況;3)訂單增速不及預(yù)期:公司業(yè)務(wù)以項(xiàng)目制方式開展為主,訂單為業(yè)務(wù)發(fā)展情況前置指標(biāo),當(dāng)前各地政策波動較大影響業(yè)務(wù)的正常推進(jìn),或會導(dǎo)致公司訂單落單周期變長。
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