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>> 廣發(fā)證券-安踏體育(02020.HK)人事調整優(yōu)化管理結構,推進全球化戰(zhàn)略-230119
上傳日期:   2023/1/19 大?。?/td>   853KB
格式:   pdf  共4頁 來源:   廣發(fā)證券
評級:   -- 作者:   糜韓杰
下載權限:   此報告為加密報告
核心觀點:
  公司發(fā)布人事調整公告:(1)丁世忠先生將卸任集團CEO并留任董事會主席,后續(xù)更專注于集團重大戰(zhàn)略,并直接管理內部審計、監(jiān)察及收購合并事務。(2)賴世賢及吳永華先生將擔任聯席CEO,賴世賢先生將卸任CFO并將分管安踏和除FILA外的所有其他品牌,以及集團采購、人力等工作。吳永華先生將卸任專業(yè)運動群CEO,分管FILA品牌、國際業(yè)務以及渠道管理等。(3)鄭捷先生將卸任集團總裁及戶外運動群CEO,保留亞瑪芬CEO職務。(4)丁世家先生將不再負責集團供應鏈管理、繼續(xù)負責集團生產職能。畢明偉先生將擔任CFO。
  管理架構調整旨在提升管理效率、推進全球化轉型,高質量發(fā)展可期。(1)安踏主品牌:堅持“專業(yè)為本,品牌向上”戰(zhàn)略及“贏領計劃”。根據交流會,前安踏籃球總經理、現始祖鳥中國CEO將調任專業(yè)運動群CEO,主管安踏主品牌,我們認為其產品及品牌運營經驗將有助于安踏主品牌穩(wěn)步推進中長期發(fā)展戰(zhàn)略。(2)FILA:提出“三個頂級”戰(zhàn)略,堅持高質量發(fā)展,吳永華先生的領導將助力渠道能力提升。(3)戶外品牌群:鄭捷將集中精力發(fā)展Amer,而原集團CEO丁世忠則更關注集團全球化發(fā)展及管理效率提升,我們認為這將有助于公司把握戶外市場高速發(fā)展機遇。
  盈利預測與投資建議。預計公司2022-2024年歸母凈利潤71.9/93.0/109.5億元人民幣,參考可比公司,給予公司2023年PE 28倍,對應合理價值126.64港元/股,維持“買入”評級。
  風險提示。FILA增速明顯放緩、Amer海外業(yè)務利潤低于預期、安踏主品牌升級不及預期風險。
  
 
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