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>> 民生證券-朗姿股份(002612)13年中報點評:上半年營銷架構(gòu)調(diào)整完畢,下半年業(yè)績將提速-130820
上傳日期:   2013/8/20 大小:   479KB
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評級:   強烈推薦 作者:   吳驍宇,陳玉蓉
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    一、 事件概述
    公司公布2013年半年報:其中營業(yè)收入6.8億元,同比增長25.2%;歸屬母公司凈利潤1.5億元,同比增長4.7%;扣非凈利潤1.45億元,同比增長4.9%;基本EPS 0.75元。公司預計1-9月業(yè)績增長區(qū)間為0%-20%,得益于營業(yè)收入保持較快的增長。公司以13年6月30號總股本為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利3.5元(含稅)。
    二、 分析與判斷
    內(nèi)生外延齊增長,收入同比增25.2%,營銷重點放下半年,收入增長有望提速上半年收入同比增25.2%。較高的收入增速一方面由較好的同店增長貢獻,上半年通過門店整改,老店實現(xiàn)了10%以上的同店增長,次新店實現(xiàn)4%-5%的同店增長,綜合同店估計在8%左右;另一方面由外延擴張貢獻,上半年終端550家,同比增128家,較去年年底增29家,且自營門店占比同比提升3個百分點。公司去年下半年起調(diào)整了營銷中心組織架構(gòu),今年上半年基本調(diào)完,下半年開始發(fā)力,且秋冬裝本來就為公司所擅長,目前看來六七月份銷售較好,預計下半年收入增速有望提速。
    上半年毛利率同比基本持平,費用率高3個百分點,全年費用率將低于去年
    今年公司通過調(diào)整銷售結(jié)構(gòu)、控制終端折扣、提升直營占比、優(yōu)化VIP管理,在處理庫存的同時,穩(wěn)住62%的毛利率不下滑。銷售/管理/財務費用率分別為22%/13%/-3%,同比提升1.9/-0.3/1.4個百分點。銷售費用提升主要是公司上半年擴大規(guī)模和提升營銷管理能力增加了銷售系統(tǒng)人員,上調(diào)員工"三險一金"費率,相應職工薪酬大幅增加。但上半年營銷架構(gòu)調(diào)整完畢,下半年原有職能部門人員可分流過去,費用壓力將減輕,新店拓展費用也減少,再加上股權(quán)激勵費用因素,全年費用率將低于去年,銷售+管理率33%的目標有望實現(xiàn),同比減少5個點。因此,盡管今年稅率優(yōu)惠結(jié)束,但利潤仍有望基本與收入增速保持一致。
    第五季和電商銷售勢頭很好,庫存較年初有所下降
    公司通過第五季33家門店和電商消化庫存,銷售勢頭很好,預計全年第五季銷售可達2.2億,電商銷售可達8千萬,目前庫存已經(jīng)較年初有所降低,今年庫存可恢復正常水平。
    三、 盈利預測與投資建議
    預計13-15年EPS分別為1.43、1.79、2.20元,增速分別為24%、25%和23%,成長性在品牌服飾板塊排前列,下半年增速較上半年提速。
    目前股價23元對應PE為16、13和10倍,具有一定安全邊際,維持強烈推薦評級,合理估值30元。
    四、 風險提示
    行業(yè)終端復蘇低于預期;多品牌運營效果不及預期。
 
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