>> 國泰君安-陽光城(000671)2012年中報點評:高杠桿、高成長,股權激勵保障-120827
| 上傳日期: |
2012/8/27 |
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| 格式: |
pdf |
來源: |
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| 評級: |
增持 |
作者: |
李品科 |
| 下載權限: |
此報告為加密報告 |
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投資要點: 上半年實現(xiàn)EPS0.18元,凈利潤0.96 億,同比增6.8%。實現(xiàn)營業(yè)收入14.15 億元,同比增10.8%,實現(xiàn)凈利潤0.96 億,同比增6.8%。 房地產(chǎn)結算面積6.53 萬方,結算收入7.19 億元,同比增17%。結算的為陽光城新界、丹寧頓小鎮(zhèn)。 可售豐富,看好公司銷售爆發(fā)力。期末預收款27 億元,較年初增加11.4 億元,已鎖定12 年業(yè)績。預計下半年可售貨值可達80 億。 公司大力拓展外地項目,拿地節(jié)奏加快。2012 年來新進入太原、廈門與蘭州三個地區(qū),加上福州閩侯共獲取約82 萬方的建筑面積儲備,權益地價12.3 億元。 現(xiàn)金流有所改善,但杠桿率仍有提高。賬面貨幣資金10.9 億,較年初增加4.1 億,每股經(jīng)營現(xiàn)金流1.72 元。公司采取多元化融資方式,資產(chǎn)負債率、真實、凈資產(chǎn)負債率75%、54.9%、263.4%,較年初分別增加8、-0.3、27.3 個pc。 激勵方案的推出表達了管理層對公司持續(xù)增長的堅定信心,為未來的核心管理及技術團隊的穩(wěn)定、持續(xù)快速擴張、以及股價的動力提供了堅實的基礎。公司自去年年底來多位經(jīng)營管理人才的加盟,配合此次股權激勵,有望提高公司的經(jīng)營管理效率,保障公司保持高成長。 預計12、13 年EPS 分別為0.96、1.35 元,公司加快項目儲備,在新的經(jīng)營管理人才加盟后,股權激勵的推出有利于經(jīng)營管理團隊的穩(wěn)定以及積極性,每股RNAV15.5 元,現(xiàn)股價相對RNAV 折43%,估值便宜,增持評級。公司屬于典型的高桿杠的成長型企業(yè),激勵奠定基礎,目標價11 元,對應12、13 年PE11.4、8.1 倍。
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